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TCS छंटनी।
TCS छंटनी 2025: CNBC AWAAZ ने बताया है कि श्रम मंत्रालय ने शुक्रवार, 1 अगस्त को TATA कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) को बुलाया है। यह कदम नवजात सूचना प्रौद्योगिकी कर्मचारी सीनेट (NITES) द्वारा मुख्य श्रम आयुक्त (CLC) के कार्यालय के साथ दायर एक शिकायत का अनुसरण करता है।
“श्रम मंत्रालय ने दो प्रमुख मुद्दों पर टीसीएस को बुलाया है – 2% कार्यबल या 12,000 कर्मचारियों की हालिया छंटनी, और 600 पेशेवरों की लंबित जहाज पर। मंत्रालय ने कंपनी को बुलाया है, क्योंकि आईटी वर्कर्स यूनियन नीट्स ने मुख्य श्रम आयुक्त के कार्यालय में शिकायत दर्ज कराई थी,” सीएनबीसी अवाज़ ने बताया है।
रिपोर्ट के अनुसार, एनआईटीएस की शिकायत के संज्ञान को लेते हुए, मुख्य श्रम आयुक्त ने 1 अगस्त, शुक्रवार को टीसीएस को बुलाया है।
नवजात सूचना प्रौद्योगिकी कर्मचारी सीनेट (NITES) सोमवार, 28 जुलाई को, TCS में छंटनी को पटक दिया, इसे “अमानवीय”, “अनैतिक” और “एकमुश्त अवैध” कहा।
“प्रभावित लोगों में से अधिकांश मध्य और वरिष्ठ स्तर के पेशेवर हैं, जिन्होंने कंपनी को 10 से 20 वर्षों तक वफादार से सेवा दी है। ईमेल को रविवार शाम को बिना किसी पूर्व सूचना या किसी भी औपचारिक संचार प्रक्रिया के बिना भेजा गया था। यह द्रव्यमान छंटनी न केवल अनैतिक और अमानवीय है। यह एकमुश्त अवैध रूप से काम करता है। नाइट्स के अध्यक्ष सिंह सालुजा ने शिकायत में कहा।
“भारत में आईटी क्षेत्र में लाखों पेशेवरों को नियुक्त किया गया है और यह हमारी अर्थव्यवस्था का एक स्तंभ रहा है। यदि टीसीएस के पैमाने की एक कंपनी को उचित प्रक्रिया का पालन किए बिना और परिणामों के बिना बड़े पैमाने पर छंटनी करने की अनुमति है, तो यह अन्य कंपनियों के लिए एक खतरनाक मिसाल कायम करेगा। यह भारत के रोजगार इकोसिस्टम में नौकरी की असुरक्षा, इरोडे के अधिकारों को सामान्य करेगा,” उन्होंने कहा।
रविवार, 27 जुलाई को, टीसीएस प्रबंधन ने कथित तौर पर लगभग 12,000 स्थायी कर्मचारियों की छंटनी की पुष्टि करते हुए एक आंतरिक ईमेल को प्रसारित किया। प्रभावित लोगों में से अधिकांश को मध्य और वरिष्ठ स्तर के पेशेवर कहा जाता है।
सोमवार को, नीट्स ने श्रम मंत्री मंसुख मंडविया से हस्तक्षेप करने की अपील की, जिसमें सभी समाप्ति और प्रभावित कर्मचारियों की बहाली के लिए तत्काल पड़ाव की मांग की गई।
टीसीएस छंटनी
भारत की सबसे बड़ी आईटी सेवा कंपनी टीसीएस, इस साल अपने वैश्विक कार्यबल के लगभग 2 प्रतिशत, या 12,261 कर्मचारियों को बंद करने के लिए तैयार है, जो मध्य और वरिष्ठ ग्रेड से संबंधित अधिकांश लोगों के साथ हैं।
30 जून, 2025 तक, टीसीएस कार्यबल 6,13,069 पर था। इसने हाल ही में संपन्न जून तिमाही में अपने कार्यबल में 5,000 की वृद्धि की।
टीसीएस ने एक बयान में कहा कि यह कदम “भविष्य के लिए तैयार संगठन” बनने के लिए कंपनी की व्यापक रणनीति का हिस्सा है।
“इसकी ओर, कई पुनर्विचार और पुनर्वितरण पहल चल रही हैं। इस यात्रा के हिस्से के रूप में, हम उस संगठन से सहयोगियों को भी जारी करेंगे जिनकी तैनाती संभव नहीं हो सकती है। यह हमारे वैश्विक कार्यबल के लगभग 2 प्रतिशत को प्रभावित करेगा, मुख्य रूप से मध्य और वरिष्ठ ग्रेड में, वर्ष के दौरान,”।
टीसीएस प्रभावित कर्मचारियों को उचित लाभ, बहिष्कार, परामर्श और समर्थन प्रदान करेगा, यह कहते हैं कि यह कदम एक ऐसे समय में आता है जब भारत की शीर्ष आईटी सेवाओं की कंपनियों ने Q1FY26 में एकल-अंकों की राजस्व वृद्धि प्रदान की है, जो कुछ हद तक जून तिमाही में मैक्रोइकॉनॉमिक अस्थिरता और जियोपोलिटिकल टेंट्स को कम कर रहा है, जो कि ग्राहक निर्णय लेने में देरी कर रहा है।
हरिस News18.com पर डिप्टी न्यूज एडिटर (बिजनेस) है। वह व्यक्तिगत वित्त, बाजारों, अर्थव्यवस्था और कंपनियों से संबंधित विभिन्न मुद्दों पर लिखते हैं। वित्तीय पत्रकारिता में एक दशक से अधिक का अनुभव होने के बाद, हरिस एच …और पढ़ें
हरिस News18.com पर डिप्टी न्यूज एडिटर (बिजनेस) है। वह व्यक्तिगत वित्त, बाजारों, अर्थव्यवस्था और कंपनियों से संबंधित विभिन्न मुद्दों पर लिखते हैं। वित्तीय पत्रकारिता में एक दशक से अधिक का अनुभव होने के बाद, हरिस एच … और पढ़ें
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