जुकरबर्ग के हवाले से कहा गया है, “मुझे नहीं लगता कि आप एक प्रबंधन संरचना चाहते हैं, जो सिर्फ प्रबंधक प्रबंधन प्रबंधक, प्रबंध प्रबंधक, प्रबंध प्रबंधक, काम करने वाले लोगों का प्रबंधन हो।”
उनका उद्देश्य “संगठन संरचना को समतल करके और तेजी से निर्णय लेने के लिए मध्य प्रबंधन की कुछ परतों को हटाकर” कैसे निर्णय लिए जाते हैं, इसकी दक्षता में वृद्धि करना है।
इस बीच, कंपनी को अपने मेटावर्स प्रोजेक्ट में अरबों का नुकसान हो रहा है और पिछले दो वर्षों में घाटा 20 अरब डॉलर से ऊपर होने की सूचना है।
पिछले साल नवंबर में, कंपनी ने तनावपूर्ण आर्थिक परिस्थितियों के कारण 11,000 से अधिक नौकरियों में कटौती की, इसके कर्मचारियों की संख्या का 13%। जुकरबर्ग ने कहा था कि कोविड-19 महामारी के दौरान मांग में बढ़ोतरी के चलते कंपनी ने ओवरहायर किया।
प्रौद्योगिकी क्षेत्र में छंटनी
मेटा के अलावा, अमेज़ॅन, माइक्रोसॉफ्ट, ट्विटर सहित प्रौद्योगिकी कंपनियां, गूगलऔर इंटेल, दूसरों के बीच, आर्थिक मंदी के कारण हजारों छंटनी की घोषणा की है। हाल ही में, माइक्रोसॉफ्ट अपने गेमिंग डिवीजन में हेडकाउंट घटाया।
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