Categories: बिजनेस

कर्मचारियों को एलोन मस्क का अल्टीमेटम: ‘बेहद हार्डकोर’ काम करें या बायआउट स्वीकार करें, प्रतिक्रिया की समय सीमा निर्धारित करें


छवि स्रोत: एपी ट्विटर बॉस एलोन मस्क

हाइलाइट

  • मस्क ने कर्मचारियों को पत्र भेजकर बेहद मेहनत करने को कहा है
  • नए ट्विटर बॉस ने उन्हें या तो काम करने या छोड़ने के लिए कहा है
  • मस्क ने कर्मचारियों से आज न्यूयॉर्क समयानुसार शाम 5 बजे तक मेल का जवाब देने को कहा है

एलोन मस्क, नए ट्विटर बॉस, जिन्होंने बोर्ड पर आने के बाद से कई विवादास्पद कॉल किए हैं, ने अपने कर्मचारियों को एक पत्र भेजकर उन्हें कट्टर प्रदर्शन देने या कंपनी छोड़ने का अल्टीमेटम दिया है।

ट्विटर कर्मचारियों को भेजे गए एक पत्र में, एलोन मस्क ने कर्मचारियों से एक ही सवाल किया और उन्हें गुरुवार शाम 5 बजे न्यूयॉर्क टाइम तक जवाब देने को कहा। जवाब न देने वालों को 3 महीने के लिए कंपनी से निकाल दिया जाएगा।

मस्क ने अपने अल्टीमेटम में कर्मचारियों को “बेहद कट्टर” काम करने या 3 महीने की छुट्टी लेने की सूचना दी।

मस्क द्वारा भेजी गई और सीएनएन द्वारा देखी गई एक ईमेल की एक प्रति के अनुसार, नए ट्विटर सीईओ ने कहा कि कोई भी कर्मचारी जो गुरुवार शाम तक अल्टीमेटम के लिए प्रतिबद्ध नहीं है, उसे तीन महीने का विच्छेद प्राप्त होगा।

मस्क ने मेमो में लिखा, “आगे बढ़ते हुए, एक सफल ट्विटर 2.0 बनाने और तेजी से प्रतिस्पर्धी दुनिया में सफल होने के लिए, हमें बेहद कट्टर होने की आवश्यकता होगी।”

“इसका मतलब उच्च तीव्रता पर लंबे समय तक काम करना होगा। केवल असाधारण प्रदर्शन एक उत्तीर्ण ग्रेड का गठन करेगा,” उन्होंने कहा।

मस्क के कंपनी संभालने के बाद ट्विटर के कर्मचारियों के कार्यालय में फर्श पर सोने की खबरें आईं।

मस्क ने पहले कहा था कि उन्होंने कभी-कभी सप्ताह में 120 घंटे तक काम किया है और टेस्ला कारखाने में फर्श पर सोए हैं।

ट्विटर कर्मचारियों को मेमो में, मस्क ने कहा कि ट्विटर “अधिक इंजीनियरिंग-संचालित” होगा, बुधवार को रिपोर्ट में उल्लेख किया गया है।

उन्होंने एक ऑनलाइन फॉर्म की ओर इशारा करते हुए कहा, “अगर आप सुनिश्चित हैं कि आप नए ट्विटर का हिस्सा बनना चाहते हैं, तो कृपया नीचे दिए गए लिंक पर गुरुवार शाम तक हां क्लिक करें।”

मस्क ने लिखा, “आप जो भी निर्णय लें, ट्विटर को सफल बनाने के आपके प्रयासों के लिए धन्यवाद।”

मस्क ने ट्विटर पर कम से कम 20 कर्मचारियों को निकाल दिया है जिन्होंने ट्विटर पर या आंतरिक मैसेजिंग प्लेटफॉर्म स्लैक पर उनके कार्यों की आलोचना की और कुछ को सिर्फ नए ट्विटर सीईओ की निंदा करने वाले पोस्ट को रीट्वीट करने के लिए बर्खास्त कर दिया गया।

उन्होंने बाद में पोस्ट किया, “मैं इन प्रतिभाओं को बर्खास्त करने के लिए माफी मांगना चाहता हूं। उनकी अपार प्रतिभा निस्संदेह कहीं और महान काम आएगी”।

(आईएएनएस के इनपुट्स के साथ)

भी पढ़ें | ‘वेलकमिंग बैक लिग्मा, जॉनसन’: एलोन मस्क ने 2 पुरुषों के साथ तस्वीर पोस्ट की, जिन्हें ट्विटर से निकाल दिया गया था

यह भी पढ़ें | भारत में ट्विटर बहुत धीमा है, माइक्रोब्लॉगिंग साइट पर उथल-पुथल के बीच एलोन मस्क कहते हैं

नवीनतम व्यापार समाचार



News India24

Recent Posts

पहली तिमाही के घाटे से सरकारी तेल कंपनियों का 76,000 करोड़ रुपये का सालाना मुनाफा खत्म हो सकता है

आखरी अपडेट:12 मई, 2026, 03:25 ISTएक रिपोर्ट में कहा गया है कि अप्रैल-जून तिमाही में…

3 hours ago

पार्टी नेतृत्व में सुधार के तहत प्रफुल्ल पटेल को राकांपा के कार्यकारी अध्यक्ष पद से हटा दिया गया

आखरी अपडेट:12 मई, 2026, 02:56 ISTयह कदम सुनेत्रा पवार को राष्ट्रीय अध्यक्ष नियुक्त किए जाने…

4 hours ago

’22 में पुनर्निर्मित, कल्याण थिएटर ‘फिर से खंडहर’: कलाकार | मुंबई समाचार – द टाइम्स ऑफ इंडिया

कल्याण: कल्याण के एकमात्र नागरिक संचालित सभागार - अत्रे रंग मंदिर - में बुनियादी सुविधाओं…

5 hours ago

बिल गेट्स को यह फास्ट फूड सबसे ज्यादा पसंद है, लेकिन यह एक जलवायु आपदा भी है; जानिए कैसे | – द टाइम्स ऑफ़ इण्डिया

माइक्रोसॉफ्ट के सह-संस्थापक बिल गेट्स का एक पसंदीदा भोजन है जो वह चाहते हैं कि…

5 hours ago

उत्पादकता और सहयोग की कमी के कारण कंपनियों ने WFH को समाप्त कर दिया। पीएम मोदी ने पुनर्विचार का एक कारण बताया

आखरी अपडेट:12 मई, 2026, 01:35 ISTविभिन्न क्षेत्रों की कंपनियों ने उत्पादकता और सहयोग संबंधी चिंताओं…

5 hours ago