ज़ेरोधा के नितिन कामथ ने कर्मचारियों के लिए बोनस की घोषणा की लेकिन एक पकड़ है

नई दिल्ली: ऑनलाइन ब्रोकरेज फर्म ज़ेरोधा के सह-संस्थापक और सीईओ नितिन कामथ ने खुलासा किया कि उनकी कंपनी कर्मचारियों को फिट रहने के लिए प्रोत्साहित करने के लिए एक “फन वेलनेस प्रोग्राम” शुरू कर रही है। जेरोधा के कर्मचारियों को इस कार्यक्रम के हिस्से के रूप में वजन कम करने के लिए पुरस्कृत किया जाएगा।

ट्वीट्स की एक श्रृंखला में, कामत, जो एक फिटनेस उत्साही हैं, ने कहा कि ज़ेरोधा में 25 से कम बीएमआई वाले किसी भी व्यक्ति को आधे महीने के वेतन का बोनस मिलेगा।

सीईओ के अनुसार, जेरोधा के कर्मचारियों का औसत बीएमआई 25.3 है। उन्होंने अपने कर्मचारियों को एक चुनौती भी जारी करते हुए कहा कि अगर वे अगस्त तक औसत बीएमआई को 24 से नीचे कर सकते हैं, तो कंपनी में सभी को आधे महीने के वेतन का बोनस मिलेगा। उन्होंने कहा, “अन्य कंपनियों के साथ प्रतिस्पर्धा करना दिलचस्प होगा।”

“@zerodhaonline पर, हम एक मजेदार वेलनेस प्रोग्राम चला रहे हैं। हमारी टीम में कोई भी व्यक्ति जिसका बीएमआई 30 या उससे अधिक है

कामथ ने बाद के एक ट्वीट में चुनौती के मापदंडों को स्पष्ट किया। उन्होंने कहा कि सबसे कम औसत बीएमआई या औसत बीएमआई में सबसे बड़ा बदलाव वाला व्यक्ति विजेता होता है।

कामथ के अनुसार, विजेता एक दान का चयन करने में सक्षम होगा, जिसे बाकी सभी लोग दान करेंगे। उन्होंने यह भी सुझाव दिया कि इस प्रयास का नेतृत्व एक स्वास्थ्य-तकनीक फर्म द्वारा किया जा सकता है।

कामथ ने कहा, “यदि आप अपने संगठन में ऐसा करना चाहते हैं तो टिप्पणियों में लिखने का प्रयास करें।” उन्होंने सभी को “स्वस्थ विश्व दिवस 1” की भी शुभकामनाएं दीं।

कामथ ने थ्रेड के आखिरी ट्वीट में कहा कि हालांकि बीएमआई स्वास्थ्य और फिटनेस को ट्रैक करने का आदर्श तरीका नहीं है, यह शुरुआत करने का सबसे आसान तरीका है।

उन्होंने कहा, “स्वास्थ्य और जीवन के अन्य पहलुओं का सबसे महत्वपूर्ण हिस्सा शुरुआत करना है।”

कामथ ने अपने अनुयायियों से यह भी आग्रह किया कि यदि वे स्वस्थ होना चाहते हैं तो प्रतिदिन 10,000 कदम चलना एक अच्छी जगह है।

लाइव टीवी

#आवाज़ बंद करना