TCS, Infosys, Wipro वर्क फ्रॉम होम टू गवर्नमेंट बैट फॉर रिमोट वर्क; अधिक जानिए

घर से काम जारी रखने के लिए: वर्क फ्रॉम होम शासन जल्द से जल्द खत्म होने वाला नहीं है क्योंकि हर बार चीजें बेहतर होने के कारण कोविड -19 दुनिया को पकड़ रहा है। जब कोरोनावायरस का डेल्टा स्ट्रेन, जिसने भारत में महामारी की एक विशाल और घातक दूसरी लहर को प्रेरित किया था, बंद होने लगा, ओमाइक्रोन नामक वायरस के एक नए प्रकार का पता चला। ओमाइक्रोन संस्करण कथित तौर पर अपने पूर्ववर्ती की तुलना में बहुत तेजी से फैलता है, और पहले से ही देश में अपनी पहचान बनाना शुरू कर चुका है, जो वर्तमान में मामलों की संख्या में वृद्धि दर्ज कर रहा है। ऐसे में सामान्य जीवन में लौटना अब कुछ असंभव सा लगता है।

वही नौकरी क्षेत्र के लिए जाता है, खासकर आईटी कंपनियों के लिए। टीसीएस, इंफोसिस और एचसीएल टेक्नोलॉजीज जैसी आईटी फर्मों ने पहले कर्मचारियों को उनके कार्यालयों में वापस बुलाने का इरादा व्यक्त किया था क्योंकि दूसरी लहर सब्सिडी की प्रक्रिया में थी। लेकिन ऐसा लगता है कि अब इसकी संभावना कम है। स्वास्थ्य मंत्रालय ने कार्यालयों को कर्मचारियों को वापस न बुलाने और वर्क फ्रॉम होम व्यवस्था को यथासंभव लागू करने की भी सलाह दी है।

खासतौर पर आईटी सेक्टर की कंपनियां वर्क फ्रॉम होम रूटीन जारी रखने का मकसद पहले ही जाहिर कर चुकी हैं।

इकोनॉमिक टाइम्स की एक रिपोर्ट के अनुसार, वरिष्ठ अधिकारियों ने कहा है कि वे अब वायरस के खतरे के बीच अपनी बैक टू ऑफिस योजनाओं को लेकर सतर्क हैं। कार्यबल के मामले में भारत की सबसे बड़ी आईटी प्रमुख टाटा कंसल्टेंसी सर्विसेज (TCS) ने कहा है कि कंपनी के 10 प्रतिशत से भी कम कर्मचारी वर्तमान में अपने कार्यालयों से काम कर रहे हैं। इकोनॉमिक टाइम्स ने कंपनी के हवाले से कहा कि कार्यालय में पूर्ण वापसी की कोई भी योजना एक सुनियोजित कदम होगी।

रिपोर्ट के अनुसार, बेंगलुरु स्थित आईटी प्रमुख इंफोसिस ने कहा है कि उसने “स्वास्थ्य की बदलती स्थिति” को ध्यान में रखते हुए “सतर्क दृष्टिकोण” अपनाया है। एनआर नारायण मूर्ति के स्वामित्व वाली कंपनी ने पहले कहा था कि वह अपने कर्मचारियों को कार्यालय में वापस लाएगी।

एचसीएल टेक्नोलॉजीज, जिसने भी इसी तरह के कदम की योजना बनाई थी, अब सतर्क दिख रही है। ईटी की रिपोर्ट के अनुसार, कंपनी ने कहा कि वह “कोविड -19 वेरिएंट के उद्भव और प्रभाव की निगरानी करना जारी रखेगी, जो कर्मचारियों की आवाजाही को सीमित कर सकता है”। कंपनी ने कहा कि वह मौजूदा हाइब्रिड मॉडल का पालन करने का इरादा रखती है जो अब गति में है, जहां उसके कर्मचारियों का दसवां हिस्सा कार्यालय से काम कर रहा है।

ईटी रिपोर्ट में उल्लिखित कंपनियों के बयान उनके द्वारा पहले की गई घोषणा के ठीक विपरीत आते हैं, जब कोविड -19 की दूसरी लहर कम होने के रास्ते पर थी – यानी अक्टूबर में दूसरी तिमाही के परिणामों की घोषणा के दौरान। उस समय, कई आईटी कंपनियों ने दिसंबर 2021 या जनवरी 2022 तक कर्मचारियों को उनके नामित कार्यस्थलों पर धीरे-धीरे वापस बुलाने का इरादा व्यक्त किया था, और हाइब्रिड मॉडल का पालन करना भी चाहती थी।

अभी, शारीरिक उपस्थिति स्वैच्छिक आधार पर है और हमने प्रबंधकों को नेतृत्व करने के लिए प्रोत्साहित किया है। इंफोसिस के कार्यकारी उपाध्यक्ष और एचआर प्रमुख रिचर्ड लोबो ने ईटी के हवाले से कहा, हमने किसी को भी रोजाना उपस्थित होने या स्थानांतरित करने के लिए मजबूर नहीं किया है।

टीसीएस ने नवंबर में कहा था कि वह नवंबर तक अपने कर्मचारियों को वापस बुलाएगी। इकोनॉमिक टाइम्स की रिपोर्ट के अनुसार, कंपनी ने एक संशोधित बयान में कहा, “नए कोविड -19 संस्करण के मद्देनजर, हम बाहरी वातावरण की सावधानीपूर्वक निगरानी करना जारी रखते हैं।”

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