डॉक्यूमेंट्री में, चंद्रशेखरन सामाजिक चुनौतियों का समाधान करने और समावेशी विकास करने के लिए प्रौद्योगिकी की क्षमता में अपने दृढ़ विश्वास को रेखांकित करते हैं।
रोजगार सृजन पर चंद्रशेखरन की अंतर्दृष्टि ‘वर्किंग: व्हाट वी डू ऑल डे’ नामक हाल ही में जारी नेटफ्लिक्स वृत्तचित्र श्रृंखला का हिस्सा है, जिसमें वह पूर्व अमेरिकी राष्ट्रपति बराक ओबामा के साथ एक स्पष्ट बातचीत में संलग्न हैं।
टाटा संस के चेयरमैन एन चंद्रशेखरन ने कहा है कि लंबी अवधि की स्थिरता के लिए रोजगार की चुनौतियों से निपटने की जरूरत है, यह रेखांकित करते हुए कि आर्थिक समृद्धि को अकेले जीडीपी से नहीं मापा जा सकता है।
भारत एक महत्वपूर्ण रोजगार चुनौती से जूझ रहा है, चंद्रशेखरन ने विशेष रूप से बच्चों और बुजुर्गों की देखभाल जैसे क्षेत्रों में नए और उत्पादक रोजगार सृजित करने के लिए व्यक्तियों को डिजिटल कौशल से लैस करके और प्रौद्योगिकी का उपयोग करके काम के भविष्य को आकार देने के महत्व पर बल दिया।
चंद्रशेखरन की ये टिप्पणी ऐसे समय में आई है जब सेंटर फॉर मॉनिटरिंग इंडियन इकोनॉमी (CMIE) ने अप्रैल 2023 में राष्ट्रव्यापी बेरोजगारी दर में 8.11 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की है, जो दिसंबर 2022 के बाद सबसे अधिक है।
रोजगार सृजन पर चंद्रशेखरन की अंतर्दृष्टि हाल ही में जारी नेटफ्लिक्स डॉक्यूमेंट्री श्रृंखला का हिस्सा है जिसका शीर्षक है ‘काम करना: हम पूरे दिन क्या करते हैं‘, जिसमें वह पूर्व अमेरिकी राष्ट्रपति बराक ओबामा के साथ खुलकर बातचीत करते हैं।
इस डॉक्यूमेंट्री में, चंद्रशेखरन सामाजिक चुनौतियों का समाधान करने और समावेशी विकास करने के लिए प्रौद्योगिकी की क्षमता में अपने दृढ़ विश्वास को रेखांकित करते हैं। उनकी दृष्टि प्रौद्योगिकी द्वारा सशक्त एक उद्देश्य-संचालित समाज के निर्माण पर ओबामा के फोकस के अनुरूप है।
ओबामा के साथ अपनी स्पष्ट बातचीत में, चंद्रशेखरन ने बड़े पैमाने पर प्रभाव पैदा करने के लिए डिजिटल कौशल और प्रौद्योगिकी के महत्व पर जोर दिया। यह एक्सचेंज कौशल विकास के लिए रोजगार की चुनौतियों का समाधान करने और प्रौद्योगिकी का लाभ उठाने के लिए उनकी साझा प्रतिबद्धता को रेखांकित करता है।
चंद्रशेखरन मानते हैं कि भारत की बढ़ती आबादी, बढ़ते शहरीकरण और उभरती प्रौद्योगिकियों के अनुकूल होने की आवश्यकता को देखते हुए भारत का विविध परिदृश्य रोजगार सृजन के लिए अद्वितीय चुनौतियां पेश करता है। इन मुद्दों से प्रभावी ढंग से निपटने के लिए, वह शिक्षा, प्रशिक्षण और विविधता पहलों में निवेश बढ़ाने की वकालत करता है।
पिछले 75 वर्षों में भारत की परिवर्तनकारी यात्रा को स्वीकार करते हुए, चंद्रशेखरन ने केवल भारत के लिए ही नहीं बल्कि पूरी दुनिया के लिए स्थिरता के महत्व पर प्रकाश डाला। टाटा समूह, जो विभिन्न उद्योगों और सामाजिक-आर्थिक विकास में अपने योगदान के लिए जाना जाता है, देश में प्रगति को चलाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहा है।
चंद्रशेखरन रोजगार की चुनौतियों से निपटने में प्रौद्योगिकी की महत्वपूर्ण भूमिका पर जोर देते हैं। टाटा समूह परिचालन दक्षता बढ़ाने और नौकरी के नए अवसर पैदा करने के लिए उन्नत तकनीकों और डिजिटलीकरण को अपनाने में सक्रिय रहा है। अपस्किलिंग पहलों और व्यावसायिक प्रशिक्षण कार्यक्रमों के माध्यम से, समूह का उद्देश्य व्यक्तियों को डिजिटल युग में फलने-फूलने के लिए आवश्यक कौशल से लैस करना है।
भारत के सामने रोजगार की चुनौतियों के बावजूद, देश के समग्र विकास में योगदान करते हुए टाटा समूह की दीर्घकालिक स्थिरता के लिए चंद्रशेखरन अपने दृष्टिकोण में दृढ़ हैं।
टाटा समूह के कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व के मूल्यों के साथ संरेखित, समूह शिक्षा, स्वास्थ्य सेवा और ग्रामीण विकास में सक्रिय रूप से निवेश करता है ताकि समाज पर सकारात्मक प्रभाव डाला जा सके और जरूरतमंद लोगों के जीवन को ऊपर उठाया जा सके- वृत्तचित्र का उल्लेख है।
