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चेतन वासुदेव बीमा के माध्यम से पिता के लिए वित्तीय सुरक्षा के महत्व पर जोर देते हैं।
बीमा की योजना बनाते समय आगे की योजना बनाना आवश्यक है। पहले एक नीति खरीदी जाती है, कम प्रीमियम और व्यापक कवरेज।
चेतन वासुदेव द्वारा लिखित, वरिष्ठ उपाध्यक्ष – एलीफेंट में व्यवसाय विकास। फादर्स डे बलिदानों, ताकत, और अनियंत्रित समर्थन का एक भावनात्मक अनुस्मारक है जो हमारे पिता हमारे जीवन भर में विस्तारित है। जबकि हम ख़ुशी से इसे प्रशंसा के टोकन के साथ मनाते हैं, सबसे अच्छे उपहारों में से एक जिसे हम पिता प्रदान कर सकते हैं, बाद के वर्षों में वित्तीय सुरक्षा है। जीवन प्रत्याशा के साथ वृद्धि और जीवन शैली से प्रेरित स्वास्थ्य समस्याओं पर अधिक प्रचलित है, एक सुरक्षित और आरामदायक सेवानिवृत्ति की योजना बनाना कभी भी अधिक अनिवार्य नहीं रहा है। बीमा इस यात्रा का एक केंद्रीय हिस्सा है, न केवल एक बैकअप योजना के रूप में बल्कि वित्तीय स्वतंत्रता के लिए एक प्रमुख चैनल के रूप में।
सेवानिवृत्ति योजना में बीमा क्यों महत्वपूर्ण है
चूंकि भारत में जीवन प्रत्याशा अब 70 वर्षों से अधिक हो गई है, अधिकांश बिना किसी सक्रिय आय के सेवानिवृत्ति में 20-30 साल बिताएंगे। नियमित रूप से बचाने और निवेश करने से अधिक, यह उन वर्षों में एक आरामदायक और आर्थिक रूप से स्वतंत्र जीवन के लिए अप्रत्याशित जोखिमों से सुरक्षा लेता है। भारत के बढ़ते चिकित्सा खर्चों को नियंत्रित करने में स्वास्थ्य बीमा महत्वपूर्ण है, जो वर्तमान में 14% प्रति वर्ष बढ़ रहे हैं।
बीमा किसी भी विवेकपूर्ण वित्तीय योजना का एक अनिवार्य हिस्सा है। कामकाजी जीवन के माध्यम से, शब्द आश्वासन मृत्यु की स्थिति में आश्रित देखभाल के लिए भुगतान करते हुए, मामूली प्रीमियम पर बड़ी मात्रा में कवर करते हैं। जब सेवानिवृत्ति निकट हो रही है, तो बंदोबस्ती और पूरे जीवन के आश्वासन केंद्र चरण लेते हैं। ये नीतियां न केवल जीवन कवर की गारंटी देती हैं, बल्कि अनुशासित बचत तंत्र भी हैं – परिपक्वता या आय स्ट्रीम पर एकमुश्त या तो एकमुश्त। गौरतलब है कि वे विरासत की योजना की सुविधा भी देते हैं, यह सुनिश्चित करते हुए कि आपका पैसा सुरक्षित रूप से और महत्व के साथ पारित हो।
स्वास्थ्य बीमा, विशेष रूप से वरिष्ठ नागरिकों के लिए डिज़ाइन किया गया, सेवानिवृत्ति के बाद के वर्षों में महत्वपूर्ण है। स्वास्थ्य की समस्याएं उम्र को आगे बढ़ाने के साथ अधिक सामान्य और जटिल हो जाती हैं, और वृद्ध लोग अस्पताल में भर्ती होने, पुरानी बीमारियों और जीवन शैली के विकारों के लिए अतिसंवेदनशील होते हैं। एक अच्छी स्वास्थ्य बीमा पॉलिसी किसी की मेहनत की कमाई के बिना इन जोखिमों को कम करती है। एक प्रतीक्षा अवधि के बाद पहले से मौजूद बीमारियों को कवर करने वाली नीतियां, आजीवन नवीकरण प्रदान करती हैं, और अस्पताल में भर्ती होने के लिए व्यापक सुरक्षा प्रदान करती हैं और आउट पेशेंट देखभाल आवश्यक हैं। आमतौर पर, बुजुर्ग नागरिकों के लिए व्यक्तिगत स्वास्थ्य बीमा पॉलिसियां पारिवारिक फ्लोटर नीतियों से बेहतर होती हैं, जो हो सकती है कि वे वरिष्ठ परिवार के सदस्यों के लिए पर्याप्त कवर प्रदान नहीं करते हैं।
गंभीर बीमारी और व्यक्तिगत दुर्घटना कवरेज: गंभीर बीमारी कवर हृदय रोग, स्ट्रोक, गुर्दे की विफलता या कैंसर जैसे कुछ प्रमुख बीमारियों के निदान पर एकमुश्त देकर वित्तीय सुरक्षा का एक अतिरिक्त ढाल प्रदान करता है। बढ़ते चिकित्सा खर्चों के साथ, इस तरह का भुगतान सेवानिवृत्ति कॉर्पस को कम किए बिना महंगे उपचार और दीर्घकालिक देखभाल को अवशोषित करने का कार्य करता है। व्यक्तिगत दुर्घटना बीमा सेवानिवृत्ति के बाद लागू होता है, विशेष रूप से यात्रियों या उन लोगों के लिए जो एक सक्रिय जीवन जीते हैं। यह आकस्मिक मृत्यु या विकलांगता के कारण मौद्रिक मुआवजे का प्रतिपादन करता है, जिससे अनपेक्षित स्वास्थ्य में गिरावट को लंबे समय तक राजकोषीय सुरक्षा को पटरी से उतारने से रोकता है।
न्यू-एज इंश्योरेंस प्रोडक्ट्स उपभोक्ता की जरूरतों को विकसित करने के साथ तालमेल रखने के लिए भी रास्ता बनाया है। नई पीढ़ी के प्रसाद जैसे यूनिट लिंक्ड इंश्योरेंस प्लान (ULIPs) निवेश के साथ लाइफ कवर को मर्ज करते हैं और इसलिए दीर्घकालिक धन संचय और जीवन कवर प्रदान करने के लिए आदर्श हैं। सेवानिवृत्ति-आधारित वार्षिकी योजनाएं भी लोकप्रियता हासिल कर रही हैं क्योंकि वे सेवानिवृत्ति के बाद एक आश्वस्त मासिक आय देते हैं, और यह सुनिश्चित करने के लिए कार्य करता है कि सेवानिवृत्त लोगों के पास निरंतर नकदी प्रवाह और जीवन शैली है। कुछ स्वास्थ्य-आधारित बीमा उत्पाद अब स्वस्थ जीवन शैली के लिए पॉलिसीधारकों को पुरस्कृत करते हैं, जैसे नियमित चेकअप या व्यायाम, प्रीमियम छूट या अतिरिक्त लाभ के साथ। ये नवाचार निवारक देखभाल को प्रोत्साहित करते हैं और बीमा कवरेज के मूल्य को अधिकतम करते हैं।
प्रभावी सेवानिवृत्ति बीमा योजना युक्तियाँ
बीमा की योजना बनाते समय आगे की योजना बनाना आवश्यक है। पहले एक नीति खरीदी जाती है, कम प्रीमियम और व्यापक कवरेज। बीमा को वास्तविक आवश्यकताओं के अनुसार चुना जाना चाहिए न कि केवल कर बचत के लिए। मुद्रास्फीति कवर, या समय के साथ कवरेज में वृद्धि, विशेष रूप से दीर्घकालिक वित्तीय योजना के लिए उपयोगी है। नीति की स्थिति, बहिष्करण, दावा प्रक्रिया और नवीकरण की शर्तों को समझा जाना चाहिए। नियमित रूप से कवरेज की समीक्षा करना और आपात स्थिति के दौरान सुचारू निर्णय लेने के लिए नियोजन प्रक्रिया में परिवार के सदस्यों को शामिल करना भी बुद्धिमान है।
यह पिता दिवस, हम इच्छाओं और प्रस्तुतियों से परे चलते हैं। आइए हम अपने पिता को सुरक्षित, स्वायत्त, और कल एक चिंता-मुक्त के लिए सुसज्जित महसूस करते हैं। वित्तीय स्वतंत्रता, आखिरकार, हम प्रेम और प्रशंसा के सबसे मजबूत प्रदर्शनों में से एक है जो हम प्रदान कर सकते हैं।
यह चेतन वासुदेव द्वारा लिखा गया है, वरिष्ठ उपाध्यक्ष – एलीफेंट में व्यवसाय विकास।
इस लेख में व्यक्त किए गए विचार लेखक के हैं और इस प्रकाशन के रुख का प्रतिनिधित्व नहीं करते हैं।
वरुण यादव News18 बिजनेस डिजिटल में एक उप संपादक हैं। वह बाजारों, व्यक्तिगत वित्त, प्रौद्योगिकी और बहुत कुछ पर लेख लिखते हैं। उन्होंने भारतीय उदाहरण से अंग्रेजी पत्रकारिता में अपना पोस्ट-ग्रेजुएशन डिप्लोमा पूरा किया …और पढ़ें
वरुण यादव News18 बिजनेस डिजिटल में एक उप संपादक हैं। वह बाजारों, व्यक्तिगत वित्त, प्रौद्योगिकी और बहुत कुछ पर लेख लिखते हैं। उन्होंने भारतीय उदाहरण से अंग्रेजी पत्रकारिता में अपना पोस्ट-ग्रेजुएशन डिप्लोमा पूरा किया … और पढ़ें
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