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'पेरोल बनाने के लिए महीनों तक पहाड़ों का रुख करना पड़ता है', यह कहना है रवीन्द्रन बायजू का, जब कंपनी जनवरी का वेतन जारी कर रही है


छवि स्रोत: BYJU'S रवीन्द्रन बायजू

सूत्रों के अनुसार, थिंक एंड लर्न ने अपने कर्मचारियों के लिए जनवरी महीने का वेतन जारी कर दिया है, कंपनी के संस्थापक और सीईओ, रवीन्द्रन बायजू, कंपनी के चुनौतीपूर्ण चरण के दौरान कर्मचारियों से उनके समर्थन के लिए संपर्क कर रहे हैं।

कंपनी के संस्थापकों और परिवार के सदस्यों ने पहले कर्मचारियों के वेतन का भुगतान करने के लिए अपना घर गिरवी रख दिया था क्योंकि कंपनी लगातार तरलता संकट का सामना कर रही थी।

“मैं पेरोल के लिए महीनों से पहाड़ों पर घूम रहा हूं, और इस बार, यह सुनिश्चित करने के लिए संघर्ष और भी बड़ा था कि आपको वह मिले जिसके आप हकदार हैं। हर किसी ने बलिदान दिया है, हर किसी को ऐसे निर्णयों से जूझना पड़ा है जो उन्होंने कभी नहीं लेना चाहा था, और हर कोई ऐसा कर रहा है बायजू ने रविवार को कर्मचारियों को लिखे एक पत्र में कहा, ''इस लड़ाई में थोड़ा थक गया हूं, लेकिन किसी ने भी हार नहीं मानी है।''

एडटेक प्रमुख ने मार्च 2022 में 22 बिलियन अमेरिकी डॉलर के अपने चरम मूल्यांकन की तुलना में 99 प्रतिशत कम मूल्यांकन पर 200 मिलियन अमेरिकी डॉलर जुटाने के लिए राइट्स इश्यू जारी किया।

बायजू ने कहा, “मेरी काम करने की क्षमता में आपके विश्वास से ज्यादा मेरे लिए कुछ भी मायने नहीं रखता। मैं आपके लिए लड़ता हूं। आप मेरे साथ लड़ते हैं। यह पवित्र रिश्ता है जिसने मुझे हर तूफान का सामना करने में मदद की है।”

“मेरे पिता मेरे आदर्श हैं; मैं एक शिक्षक हूं क्योंकि वह एक समय थे; मैं एक उद्यमी हूं क्योंकि उन्होंने मुझे हमेशा अपने सपनों का पालन करना सिखाया। वह, मेरा चट्टानी समर्थन, आंसुओं में डूब गए और मुझे अचानक दर्द का एहसास हुआ ,” उसने जोड़ा।

बायजू ने मौजूदा कर्मचारियों का सारा बकाया निर्धारित समयसीमा से एक दिन पहले ही चुका दिया। बायजू ने शुक्रवार को कहा कि कंपनी परिचालन लाभप्रदता हासिल करने से एक चौथाई से भी कम दूर है।

उन्होंने कहा, “हां, हमें अभी भी पुरानी देनदारियां चुकानी हैं और अल्पकालिक विकास हासिल करना है। इस राइट्स इश्यू की सफलता यह सुनिश्चित करेगी कि हम इन चुनौतियों का पर्याप्त रूप से समाधान करें।”

(पीटीआई इनपुट के साथ)

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