एमआईटी अर्थशास्त्री की 'मैड मैक्स' चेतावनी: एआई आपकी नौकरी नहीं लेगा, बस आपकी तनख्वाह

आखरी अपडेट:05 जुलाई, 2025, 20:55 IST

एमआईटी अर्थशास्त्री डेविड ऑटोर ने एआई के कारण भविष्य में एक 'मैड मैक्स' परिदृश्य की भविष्यवाणी की, जहां एक बार उत्पन्न होने वाले कौशल सस्ते हो जाएंगे और आय असमानता चौड़ी हो जाएगी।

एमआईटी अर्थशास्त्री डेविड ऑटोर ने भविष्यवाणी की कि एआई अधिकांश कौशल सस्ते बना देगा। (News18 हिंदी)

आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) के रैपिड एडवेंट ने संभावित नौकरी के नुकसान पर दुनिया भर में चिंताओं को बढ़ावा दिया है। हालांकि, एमआईटी अर्थशास्त्री डेविड ऑटोर ने एक अलग भविष्य की भविष्यवाणी की है – जहां बेरोजगारी समस्या नहीं हो सकती है, लेकिन आपकी तनख्वाह प्राप्त करना उतना संतोषजनक नहीं होगा।

ऑटोर ने भविष्यवाणी की कि एआई का उदय एक “मैड मैक्स” परिदृश्य को ट्रिगर कर सकता है, जहां एक बार उत्पन्न होने वाले कौशल सस्ते और कमोडिटिस हो जाते हैं, और अधिकांश श्रमिकों को छोड़कर कि वे क्या धन प्राप्त कर सकते हैं, जबकि समृद्ध अधिकांश शक्ति को समेकित करते हैं।

“मेरे लिए अधिक संभावना परिदृश्य मैड मैक्स: फ्यूरी रोड की तरह बहुत अधिक दिखता है, जहां हर कोई कुछ शेष संसाधनों पर प्रतिस्पर्धा कर रहा है, जो कुछ सरदारों द्वारा नियंत्रित नहीं किए जाते हैं,” उन्होंने “संभव” पॉडकास्ट पर कहा, लिंक्डइन कोफाउंडर रीड हॉफमैन द्वारा होस्ट किया गया।

ऑटोर डायस्टोपियन मूवी 'मैड मैक्स: फ्यूरी रोड' का जिक्र कर रहा था, एक पोस्ट-एपोकैलिप्टिक फिल्म जहां संसाधन दुर्लभ हैं, जबकि एक असहाय आबादी पर एक अत्याचारी नियम। अर्थशास्त्री ने कहा कि एआई सबसे अधिक श्रमिकों को छोड़ने के लिए सबसे अधिक श्रमिकों को छोड़ने के लिए शीर्ष पर धन और शक्ति को केंद्रित कर सकता है।

श्रमिकों का क्या होगा?

उन्होंने कहा, “यह खतरा है कि रैपिड ऑटोमेशन – इस हद तक एक खतरे के रूप में बनता है – काम से बाहर नहीं चल रहा है, लेकिन मूल्यवान कौशल बना रहा है कि लोगों के पास अत्यधिक प्रचुर मात्रा में है इसलिए वे अब मूल्यवान नहीं हैं,” उन्होंने कहा।

उन्होंने यह भी बताया कि कुछ भूमिकाएं, जैसे कि टच टाइपिस्ट, फैक्ट्री तकनीशियन और टैक्सी ड्राइवर-जो अच्छी तरह से भुगतान करने वाली नौकरियां हैं-को प्रौद्योगिकी द्वारा डाउनग्रेड या बदल दिया गया है। उन्होंने कहा कि लोग बेरोजगार नहीं होंगे, लेकिन खाद्य सेवा, सफाई या सुरक्षा जैसी कम-भुगतान वाली सेवा नौकरियों में स्थानांतरित हो जाएंगे जिन्हें बहुत अधिक प्रशिक्षण की आवश्यकता नहीं है और न्यूनतम वेतन की पेशकश की जाती है।

उन्होंने कहा, “स्वचालन या तो सहायक कार्यों को समाप्त करके आपके काम की विशेषज्ञता को बढ़ा सकता है और आपको इस बात पर ध्यान केंद्रित करने की अनुमति दे सकता है कि आप वास्तव में अच्छे हैं।” “या, यह विशेषज्ञ भागों को स्वचालित करके और बस आपको एक तरह के अंतिम मील के साथ छोड़कर आपके काम को कम कर सकता है।”

यह मई से एक सेल्सफोर्स अध्ययन का अनुसरण करता है, जिसमें अनुमान लगाया गया है कि एआई के तेजी से उदय के कारण अगले दो वर्षों में 23% श्रमिकों को फिर से तैयार किया जाएगा। यहां तक ​​कि जो लोग अपनी वर्तमान भूमिकाओं में रहते हैं, उनसे अपेक्षा की जाती है कि वे अपनी नौकरी की जिम्मेदारियों में महत्वपूर्ण बदलाव देख सकें।

टेक-संचालित असमानता को कैसे रोकें?

ऑटोर ने भविष्य से बचने के लिए श्रमिकों का समर्थन करने के लिए एआई को डिजाइन करने के प्रयासों का आह्वान किया जहां प्रौद्योगिकी असमानता को चौड़ा करती है। उन्होंने कहा कि शुरू करने के लिए सबसे अच्छी जगह एआई पर ध्यान केंद्रित करके होगी जहां यह सबसे अच्छा कर सकता है, जैसे कि हेल्थकेयर और शिक्षा में।

“हेल्थकेयर एंड एजुकेशन – दो गतिविधियों में संयुक्त राज्य अमेरिका में 20% जीडीपी है, बहुत सारे यह सार्वजनिक धन है, वास्तव में – यह वह जगह है जहां ऐसा एक महान अवसर है जहां एआई एक ऐसा उपकरण हो सकता है जो हमारे लिए इस तरह से मददगार हो सकता है कि अन्य उपकरण नहीं हैं,” उन्होंने कहा।

जगह :

वाशिंगटन डीसी, संयुक्त राज्य अमेरिका (यूएसए)

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