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इंफोसिस Q3 परिणाम
नवीनतम रिपोर्टों के अनुसार, इंफोसिस, जिसने गुरुवार को उम्मीद से बेहतर Q3 FY25 आय की घोषणा की है, जनवरी से वार्षिक वेतन वृद्धि शुरू करने की उम्मीद है। यह देश की दूसरी सबसे बड़ी आईटी कंपनी के वेतन वृद्धि के संबंध में पूर्व संचार के अनुरूप है।
जॉब लेवल पांच (JL5) के कर्मचारियों को उनके वेतन वृद्धि पत्र फरवरी में मिलेंगे, वेतन वृद्धि 1 जनवरी से पूर्वव्यापी रूप से लागू होगी। जॉब लेवल छह (JL6) और उससे ऊपर के कर्मचारियों के लिए वेतन वृद्धि पत्र मार्च में वितरित किए जाएंगे, जिसमें बढ़ोतरी होगी अप्रैल से प्रभाव, एक के अनुसार इकोनॉमिक टाइम्स प्रतिवेदन।
JL5 भूमिकाओं में आम तौर पर ट्रैक लीड शामिल होते हैं, जबकि सॉफ्टवेयर इंजीनियर, वरिष्ठ इंजीनियर, सिस्टम इंजीनियर और सलाहकार इस स्तर से नीचे आते हैं। JL6 और उच्च भूमिकाओं में उपाध्यक्षों को छोड़कर प्रबंधकों, वरिष्ठ प्रबंधकों, डिलीवरी प्रबंधकों और वरिष्ठ डिलीवरी प्रबंधकों को शामिल किया गया है।
पिछले हफ्ते इंफोसिस वैलिडेशन सर्विसेज (आईवीएस) यूनिट टाउन हॉल के दौरान, कंपनी के एक वरिष्ठ अधिकारी ने कथित तौर पर कुछ कर्मचारियों के साथ ये विवरण साझा किए।
वेतन वृद्धि का यह दौर सितंबर 2022 से अक्टूबर 2023 तक मूल्यांकन अवधि से मेल खाता है। योग्य कर्मचारियों को दिसंबर 2023 में उनकी रेटिंग प्राप्त हुई। आमतौर पर, कर्मचारियों को जुलाई से प्रभावी बढ़ोतरी के लिए जून में वेतन वृद्धि पत्र मिलते हैं, लेकिन इसमें 2024 में देरी हुई। पिछला मुआवजा संशोधन 1 नवंबर, 2023 को लागू हुआ।
इंफोसिस ने नकदी बचाने के लिए वित्त वर्ष 2022 में वेतन वृद्धि रोक दी थी और अक्टूबर 2023 में शुरू होने वाले अपने वार्षिक मूल्यांकन चक्र को दिसंबर 2023 में अंतिम वेतन चक्र के लिए वेतन संशोधन पत्र जारी किया था।
इंफोसिस का Q3FY25 में मजबूत प्रदर्शन
चुनौतियों के बावजूद, इंफोसिस ने Q3FY25 के लिए अपने शुद्ध लाभ में साल-दर-साल 11.4 प्रतिशत की वृद्धि दर्ज की, जो 6,806 करोड़ रुपये था, जबकि पिछले साल की समान तिमाही में यह 6,106 करोड़ रुपये था। परिणाम स्ट्रीट उम्मीदों से अधिक रहे।
अक्टूबर-दिसंबर 2024 के दौरान परिचालन से कंपनी का राजस्व भी सालाना आधार पर 7.5 प्रतिशत बढ़कर 41,764 करोड़ रुपये हो गया, जो एक साल पहले की अवधि में 38,821 करोड़ रुपये था।
इंफोसिस ने वित्त वर्ष 2015 के लिए अपने सीसी राजस्व वृद्धि मार्गदर्शन को लगातार तीसरी तिमाही के लिए 4.5-5 प्रतिशत तक बढ़ा दिया, जबकि इसके पिछले मार्गदर्शन 3.75-4.5 प्रतिशत था।
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