फिक्की दो दिवसीय 'फिक्की डीई एंड आई कॉन्क्लेव के दूसरे संस्करण' का समापन हुआ, जिसका उद्देश्य विभिन्न क्षेत्रों के नेताओं और पेशेवरों को एक साथ लाकर चर्चा करना और बढ़ावा देने की रणनीतियों का पता लगाना था। विविधता, हिस्सेदारीऔर समावेश (DE&I) कार्यस्थल और समाज में। कॉन्क्लेव का पहला दिन मास्टरक्लास था, और दूसरा दिन कॉन्क्लेव था।
फिक्की के अध्यक्ष डॉ. अनीश शाह ने एक वीडियो संदेश में इस बात पर जोर दिया कि सतत विकास के लिए डीई एंड आई को आवश्यक मानने की दिशा में वैश्विक बदलाव हो रहा है। उन्होंने कहा कि विविधतापूर्ण और समावेशी टीमें अधिक नवोन्मेषी, उत्पादक और लचीली होती हैं।
फिक्की आदित्य बिड़ला सीएसआर सेंटर फॉर एक्सीलेंस की अध्यक्ष पद्म भूषण राजश्री बिड़ला ने इस सम्मेलन की मील का पत्थर प्रकृति पर प्रकाश डाला। उन्होंने कार्यस्थलों और उससे परे सामूहिक रूप से डीई एंड आई प्रक्रियाओं को शामिल करने के महत्व पर जोर दिया। उन्होंने विविधता, समानता और समावेशन को परस्पर जुड़े आयाम बताया जो व्यक्तियों के विविध समूहों को बढ़ावा देने के लिए संगठन की प्रतिबद्धता की पुष्टि करते हैं।
फिक्की डीईएंडआई टास्क फोर्स के अध्यक्ष और ललित सूरी हॉस्पिटैलिटी ग्रुप के कार्यकारी निदेशक केशव सूरी ने हाशिए पर पड़े समुदायों को सशक्त बनाने के महत्व पर जोर दिया। एचडीएफसी एर्गो जनरल इंश्योरेंस की अध्यक्ष और सीएचआरओ सुदक्षिणा भट्टाचार्य ने विविधता में सुधार और एक समान कार्यस्थल बनाने पर अपने संगठन के फोकस को साझा किया।
फिक्की ने अपने कार्यस्थलों में डीईएंडआई को बढ़ावा देने वाले संगठनों को मान्यता देने के लिए 'विविधता, समानता और समावेश (डीईएंडआई) पुरस्कार' शुरू करने की भी घोषणा की। ये पुरस्कार डीईएंडआई को आगे बढ़ाने वाले सर्वोत्तम अभ्यासों, अभिनव कार्यक्रमों और प्रभावशाली पहलों को उजागर करते हैं।
इस सम्मेलन में दो फायरसाइड चैट आयोजित की गईं। पहली चैट भारत होटल्स लिमिटेड की चेयरपर्सन और एमडी डॉ. ज्योत्सना सूरी और सेल्सफोर्स इंडिया की चेयरपर्सन और सीईओ अरुंधति भट्टाचार्य के बीच हुई। दूसरी फायरसाइड चैट में भारतीय फिल्म उद्योग की जानी-मानी हस्तियां शामिल हुईं। प्रसिद्ध भारतीय फिल्म समीक्षक और वरिष्ठ पत्रकार राजीव मसंद द्वारा संचालित इस पैनल में फिल्म निर्देशक फराज आरिफ अंसारी भी शामिल थे।
कर्मचारी संसाधन समूह, आपूर्तिकर्ता विविधता, डेटा और मेट्रिक्स, तथा बहु-पीढ़ीगत कार्यबल को संचालित करने सहित विभिन्न विषयों पर चर्चा की गई। वक्ताओं में निखिल तनेजा, रामकृष्ण सिन्हा, दिव्या श्रीवास्तव, श्वेता सिंह, शाहवीर ईरानी, श्रीराम पार्थसारथी और थिएरी वैन हेल्डेन शामिल थे।
कार्यक्रम का समापन भारत के पहले पेशेवर नृत्य समूह डांसिंग क्वींस के सांस्कृतिक प्रदर्शन के साथ हुआ, जिसमें ट्रांसजेंडर व्यक्ति शामिल थे। कार्यक्रम को ललित सूरी हॉस्पिटैलिटी ग्रुप, एचडीएफसी एर्गो जनरल इंश्योरेंस, आदित्य बिड़ला ग्रुप, केशव सूरी फाउंडेशन और कॉर्टेवा एग्रीसाइंस ने समर्थन दिया।
फिक्की के अध्यक्ष डॉ. अनीश शाह ने एक वीडियो संदेश में इस बात पर जोर दिया कि सतत विकास के लिए डीई एंड आई को आवश्यक मानने की दिशा में वैश्विक बदलाव हो रहा है। उन्होंने कहा कि विविधतापूर्ण और समावेशी टीमें अधिक नवोन्मेषी, उत्पादक और लचीली होती हैं।
फिक्की आदित्य बिड़ला सीएसआर सेंटर फॉर एक्सीलेंस की अध्यक्ष पद्म भूषण राजश्री बिड़ला ने इस सम्मेलन की मील का पत्थर प्रकृति पर प्रकाश डाला। उन्होंने कार्यस्थलों और उससे परे सामूहिक रूप से डीई एंड आई प्रक्रियाओं को शामिल करने के महत्व पर जोर दिया। उन्होंने विविधता, समानता और समावेशन को परस्पर जुड़े आयाम बताया जो व्यक्तियों के विविध समूहों को बढ़ावा देने के लिए संगठन की प्रतिबद्धता की पुष्टि करते हैं।
फिक्की डीईएंडआई टास्क फोर्स के अध्यक्ष और ललित सूरी हॉस्पिटैलिटी ग्रुप के कार्यकारी निदेशक केशव सूरी ने हाशिए पर पड़े समुदायों को सशक्त बनाने के महत्व पर जोर दिया। एचडीएफसी एर्गो जनरल इंश्योरेंस की अध्यक्ष और सीएचआरओ सुदक्षिणा भट्टाचार्य ने विविधता में सुधार और एक समान कार्यस्थल बनाने पर अपने संगठन के फोकस को साझा किया।
फिक्की ने अपने कार्यस्थलों में डीईएंडआई को बढ़ावा देने वाले संगठनों को मान्यता देने के लिए 'विविधता, समानता और समावेश (डीईएंडआई) पुरस्कार' शुरू करने की भी घोषणा की। ये पुरस्कार डीईएंडआई को आगे बढ़ाने वाले सर्वोत्तम अभ्यासों, अभिनव कार्यक्रमों और प्रभावशाली पहलों को उजागर करते हैं।
इस सम्मेलन में दो फायरसाइड चैट आयोजित की गईं। पहली चैट भारत होटल्स लिमिटेड की चेयरपर्सन और एमडी डॉ. ज्योत्सना सूरी और सेल्सफोर्स इंडिया की चेयरपर्सन और सीईओ अरुंधति भट्टाचार्य के बीच हुई। दूसरी फायरसाइड चैट में भारतीय फिल्म उद्योग की जानी-मानी हस्तियां शामिल हुईं। प्रसिद्ध भारतीय फिल्म समीक्षक और वरिष्ठ पत्रकार राजीव मसंद द्वारा संचालित इस पैनल में फिल्म निर्देशक फराज आरिफ अंसारी भी शामिल थे।
कर्मचारी संसाधन समूह, आपूर्तिकर्ता विविधता, डेटा और मेट्रिक्स, तथा बहु-पीढ़ीगत कार्यबल को संचालित करने सहित विभिन्न विषयों पर चर्चा की गई। वक्ताओं में निखिल तनेजा, रामकृष्ण सिन्हा, दिव्या श्रीवास्तव, श्वेता सिंह, शाहवीर ईरानी, श्रीराम पार्थसारथी और थिएरी वैन हेल्डेन शामिल थे।
कार्यक्रम का समापन भारत के पहले पेशेवर नृत्य समूह डांसिंग क्वींस के सांस्कृतिक प्रदर्शन के साथ हुआ, जिसमें ट्रांसजेंडर व्यक्ति शामिल थे। कार्यक्रम को ललित सूरी हॉस्पिटैलिटी ग्रुप, एचडीएफसी एर्गो जनरल इंश्योरेंस, आदित्य बिड़ला ग्रुप, केशव सूरी फाउंडेशन और कॉर्टेवा एग्रीसाइंस ने समर्थन दिया।
