भारतीय रेलवे में बंपर वैकेंसी! 1.48 लाख से अधिक लोगों को नौकरी देने वाला सबसे बड़ा नियोक्ता


छवि स्रोत: फ़ाइल फोटो

भारतीय रेलवे अगले साल लगभग 1.5 लाख लोगों की भर्ती करेगा।

हाइलाइट

  • पिछले आठ वर्षों में औसतन 43,678 लोगों को सालाना भर्ती किया गया है
  • पीएम मोदी द्वारा विभिन्न विभागों और मंत्रालयों में 10 लाख लोगों को भर्ती करने के निर्देश के बाद यह कदम उठाया गया है
  • ग्रुप सी और डी के पद, जो प्रौद्योगिकी के कारण निरर्थक हो गए हैं, पर भर्ती नहीं की जाएगी

रेलवे ने मंगलवार को कहा कि वह अगले एक साल में 1,48,463 लोगों की भर्ती करेगा, जबकि पिछले आठ वर्षों में औसतन सालाना 43,678 लोगों की भर्ती की गई है। यह कदम प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी के अगले 18 महीनों में विभिन्न विभागों और मंत्रालयों में 10 लाख लोगों की भर्ती करने के निर्देश के बाद आया है।

वेतन और भत्तों पर व्यय विभाग की नवीनतम वार्षिक रिपोर्ट के अनुसार, 1 मार्च, 2020 तक पद पर (केंद्र शासित प्रदेशों सहित) नियमित केंद्र सरकार के नागरिक कर्मचारियों की कुल संख्या, स्वीकृत संख्या के मुकाबले 31.91 लाख थी। 40.78 लाख और लगभग 21.75 प्रतिशत पद खाली थे।

रिपोर्ट में कहा गया है कि कुल जनशक्ति का लगभग 92 प्रतिशत पांच प्रमुख मंत्रालयों या विभागों – रेलवे, रक्षा (नागरिक), गृह मामलों, पदों और राजस्व के अंतर्गत आता है।

31.33 लाख (केंद्र शासित प्रदेशों को छोड़कर) की कुल संख्या में, रेलवे का प्रतिशत हिस्सा 40.55 है। सरकारी सूत्रों ने कहा कि विभिन्न विभागों और मंत्रालयों को इस आशय के मोदी के निर्देश के बाद रिक्तियों का विवरण तैयार करने के लिए कहा गया था और समग्र समीक्षा के बाद 10 लाख लोगों की भर्ती करने का निर्णय लिया गया था।

विभिन्न विधानसभा चुनावों के दौरान, विपक्षी दलों ने बेरोजगारी के मुद्दे पर भाजपा को घेरने की कोशिश की है। रेलवे ने कहा कि 2014-15 से 2021-22 तक, इसकी कुल भर्ती 3,49,422 लोगों की औसत 43,678 प्रति वर्ष थी, जबकि 2022-23 में यह 1,48,463 लोगों की भर्ती करेगा। 2019-20 में वेतन और भत्तों पर कुल खर्च में, रेल मंत्रालय का 35.06 प्रतिशत का सबसे बड़ा हिस्सा बना हुआ है, जो कि 2018-19 में 36.78 प्रतिशत से मामूली रूप से कम है।

पीटीआई ने पहले बताया है कि आधिकारिक दस्तावेजों के अनुसार, राष्ट्रीय ट्रांसपोर्टर ने पिछले छह वर्षों में 72,000 से अधिक पदों को समाप्त कर दिया है, जबकि इसी अवधि के दौरान 81,000 पदों को आत्मसमर्पण करने के प्रस्ताव के खिलाफ।

ये सभी ग्रुप सी और डी पद हैं जो प्रौद्योगिकी के कारण निरर्थक हो गए हैं, और ये भविष्य में भर्ती उद्देश्यों के लिए उपलब्ध नहीं होंगे। वर्तमान में ऐसे पदों पर कार्यरत कर्मचारियों को रेलवे के विभिन्न विभागों में समाहित किए जाने की संभावना है।

अधिकारियों ने कहा कि इन पदों को समाप्त करना पड़ा क्योंकि रेलवे संचालन आधुनिक और डिजिटल हो गया है। दस्तावेजों के अनुसार, 16 जोनल रेलवे ने वित्तीय वर्ष 2015-16 से 2020-21 के दौरान 56,888 “गैर-आवश्यक” पदों को आत्मसमर्पण किया है, जिसमें से 15,495 और आत्मसमर्पण करने के लिए निर्धारित हैं।
उत्तर रेलवे ने जहां 9,000 से अधिक पदों को आत्मसमर्पण किया है, वहीं दक्षिण पूर्व रेलवे ने लगभग 4,677 पदों को छोड़ दिया है। दक्षिण रेलवे ने 7,524 और पूर्वी रेलवे ने 5,700 से अधिक पदों को समाप्त कर दिया है।

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