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Thursday, January 9, 2025

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8वां वेतन आयोग: सरकारी कर्मचारियों ने पीएम मोदी से जल्द वेतन संशोधन का आग्रह किया, पढ़ें उन्होंने पत्र में क्या कहा


छवि स्रोत: इंडिया टीवी 8वें वेतन आयोग का नवीनतम अपडेट देखें।

8वां वेतन आयोग नवीनतम अपडेट: नवीनतम महंगाई भत्ता दिए जाने के बाद भी, केंद्र सरकार के कर्मचारी अब 8वें वेतन आयोग के गठन और अपने वेतन में समय पर संशोधन की मांग कर रहे हैं। इस संबंध में, केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों और श्रमिकों के परिसंघ ने गुरुवार को पीएम मोदी को एक पत्र लिखा और 8 वें केंद्रीय वेतन आयोग के गठन की मांग की, जो उच्च मुद्रास्फीति के स्तर और धन मूल्य में गिरावट के कारण आवश्यक है, जैसा कि न्यूज 18 की एक रिपोर्ट में कहा गया है।

विशेष रूप से, केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों और श्रमिकों के परिसंघ में लगभग 7 लाख केंद्रीय सरकारी कर्मचारी हैं जो डाक, आयकर, एजी, लेखा परीक्षा विभाग, सर्वेक्षण विभाग, जनगणना, जीएसआई, सीपीडब्ल्यूडी, सीजीएचएस जैसे विभिन्न विभागों में काम करते हैं और 130 से अधिक संघ और महासंघ सहयोगी हैं। इसका.

प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी को लिखे पत्र में केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों और श्रमिकों के परिसंघ ने कहा कि केंद्र सरकार के कर्मचारियों के वेतन को आखिरी बार 01 जनवरी, 2016 से संशोधित किया गया था, 07 जुलाई, 2024 को डीए पात्रता का प्रतिशत 53% से अधिक हो गया था।

उन्होंने पीएम मोदी को लिखे पत्र में कहा, “महामारी की स्थिति के बाद, विनिर्माण उद्योग, निर्माण, स्वास्थ्य, सेवा क्षेत्र आदि सहित आवश्यक वस्तुओं और गैर-आवश्यक वस्तुओं की कीमतें कई गुना बढ़ गई हैं। उच्च ब्याज दरें भी प्रतिकूल हैं।” कर्मचारियों/पेंशनभोगियों को प्रभावित करते हुए, मुद्रास्फीति 4% से 7% के बीच है, औसतन लगभग 5.5% है। उच्च मुद्रास्फीति दर के कारण, पिछले 9 वर्षों में वास्तविक धन मूल्य काफी कम हो गया है, खासकर कोविड स्थिति के बाद।”

पत्र में कहा गया है कि परिसंघ ने आगे कहा कि पिछले नौ वर्षों के दौरान, मजदूरी के वास्तविक मूल्य का क्षरण बहुत अधिक हो गया है, खासकर कोविड-19 के बाद और धन मूल्य का मूल्यह्रास बहुत कम हो गया है।

उन्होंने पत्र में यह भी कहा कि केंद्रीय सरकार के कर्मचारियों की वेतन संरचना हमारे देश की सर्वश्रेष्ठ प्रतिभा को आकर्षित करने के लिए पर्याप्त होनी चाहिए, इसे हर पांच साल में संशोधित किया जाना चाहिए।

पत्र में यह भी कहा गया है कि सर्वोत्तम प्रतिभाशाली कर्मचारी अच्छा नेतृत्व और सुशासन प्रदान करने में सहायक होंगे।

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि पहले के सभी केंद्रीय वेतन आयोगों को अपनी रिपोर्ट प्रस्तुत करने में लगभग 2 साल लगते थे और सरकार को इस पर विचार करने और इसे लागू करने में छह महीने या उससे अधिक समय लगता था।



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