EY कनिष्ठ और वरिष्ठ दोनों स्तरों पर परामर्श में 100 से अधिक भागीदारों और रणनीति और लेनदेन में 30 से अधिक भागीदारों की छंटनी करेगा।
छंटनी से परामर्श में 10 प्रतिशत से अधिक और रणनीति और लेनदेन में लगभग 4 प्रतिशत भागीदार प्रभावित हो रहे हैं
छंटनी के नवीनतम दौर में, वैश्विक लेखांकन दिग्गज अर्न्स्ट एंड यंग (ईवाई) लागत बचाने के लिए सभी अमेरिकी व्यवसायों में मुख्य रूप से सलाहकार क्षेत्र में दर्जनों भागीदारों को बर्खास्त कर रही है, क्योंकि कंपनी विशिष्ट सेवाओं की कम मांग का सामना कर रही है। वॉल स्ट्रीट जर्नल प्रतिवेदन। यह कदम ईवाई द्वारा कंपनी को विभाजित करने की अपनी योजना को छोड़ने के बाद उठाया गया है।
के अनुसार, छंटनी परामर्श में 10 प्रतिशत से अधिक भागीदारों और रणनीति और लेनदेन में लगभग 4 प्रतिशत को प्रभावित कर रही है, लेकिन वे ऑडिट और कर हथियारों को भी प्रभावित करते हैं। WSJ मामले से परिचित लोगों का हवाला देते हुए रिपोर्ट।
इसमें कहा गया है कि कनिष्ठ और वरिष्ठ दोनों स्तरों पर परामर्श में 100 से अधिक साझेदार और रणनीति और लेनदेन में 30 से अधिक साझेदार होंगे।
साझेदारों को छंटनी की सूचनाएं पिछले सप्ताह शुरू हुईं और इस सप्ताह भी जारी रहने की उम्मीद है।
हालाँकि प्रदर्शन मूल्यांकन के कारण साझेदार कटौती असामान्य नहीं है, इस बार यह सामान्य कटौती से अधिक है।
इस साल अप्रैल में EY ने 3,000 अमेरिकी कर्मचारियों को भी नौकरी से निकाल दिया, जो देश में उसके कुल कार्यबल का लगभग 5 प्रतिशत था।
अन्य लेखांकन और परामर्श कंपनियों के साथ, ईवाई को धीमी राजस्व वृद्धि का सामना करना पड़ रहा है। इसके अलावा, कॉर्पोरेट रणनीति और डिजिटल परिवर्तन जैसे क्षेत्रों में परामर्श की उच्च मांग से प्रेरित होकर, कंपनियों ने महामारी के दौरान आक्रामक रूप से लोगों को काम पर रखा।
कंपनी ने कहा कि छंटनी से “सीमित संख्या में लोग” प्रभावित हुए हैं। “ये निर्णय हमारे सभी लोगों और हमारे व्यवसाय के भविष्य के लिए सम्मान और निष्पक्षता के साथ सोच-समझकर लिए गए हैं… EY उन लोगों को व्यापक सहायता प्रदान करेगा जो प्रभावित हैं,” WSJ एक प्रवक्ता के हवाले से कहा.
प्रवक्ता ने कहा, “हमारी दीर्घकालिक योजना के हिस्से के रूप में, ईवाई उन क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए हमारे व्यवसाय में बदलाव कर रहा है जहां हमारे ग्राहकों की सबसे बड़ी जरूरतें हैं।”
