4-दिवसीय वर्कवीक शुरू करने की चर्चा विश्व स्तर पर है, जिसमें कई देश और कंपनियां इसका परीक्षण कर रही हैं। कुछ स्थानों पर पहले से ही इस संक्षिप्त कार्य सप्ताह प्रणाली को शुरू करने के बाद, कैलिफ़ोर्निया भी इसे लागू करने की योजना बना रहा है और इसके लिए कानून लाने की भी बात हो रही है। सिस्को और यूनिलीवर पीएलसी जैसी कंपनियां पहले ही इसका परीक्षण कर चुकी हैं।
हालांकि, जब बड़े स्तर पर कार्यान्वयन की बात आती है, तो अप्रैल के अंत में गार्टनर द्वारा किए गए एक सर्वेक्षण से पता चला है कि केवल 6 प्रतिशत वरिष्ठ नेताओं ने कहा कि वे ऐसा कर रहे हैं या यहां तक कि अपने संगठन में इसकी योजना बना रहे हैं। इसके बजाय, कंपनियों द्वारा पेड टाइम ऑफ बढ़ाने या श्रमिकों को प्रत्येक दिन काम शुरू करने और समाप्त करने पर अधिक लचीलापन देने की संभावना है।
सिस्को का परीक्षण इस साल की शुरुआत में इसके मानव-संसाधन विभाग के कर्मचारियों के साथ शुरू हुआ, और इसमें आठ-सप्ताह के दो चरण शामिल हैं। एक चरण में सप्ताह में चार दिन 10 घंटे काम करना शामिल है, और दूसरे चरण में हर दूसरे शुक्रवार की छुट्टी शामिल है। सिस्को तब डेटा और पोल कर्मचारियों की जांच करेगा कि कौन सा दृष्टिकोण बेहतर काम करता है। सिस्को के चीफ पीपल, पॉलिसी एंड पर्पस ऑफिसर फ्रैन कट्सौदास ने कहा कि परीक्षण में कर्मचारियों की भागीदारी उनकी अपेक्षा से लगभग दोगुनी थी, और उन्होंने अन्य विभागों के नेताओं से इसके विस्तार के बारे में पूछताछ की, “फॉर्च्यून रिपोर्ट के अनुसार।
बेल्जियम, आइसलैंड, स्कॉटलैंड और वेल्स, स्वीडन और स्पेन जैसे देश नई प्रणाली के साथ प्रयोग कर रहे हैं और कर्मचारियों को सप्ताह में चार दिन काम करने का अवसर दे रहे हैं।
बेल्जियम में, कर्मचारियों को सप्ताह में चार या पांच दिन काम करने के बारे में लचीले ढंग से निर्णय लेने की अनुमति होगी। यदि वे चाहते हैं तो वे अपने साप्ताहिक कार्य घंटों को कम दिनों में संक्षिप्त कर देंगे।
2015 और 2019 के बीच, आइसलैंड ने एक समान मॉडल का परीक्षण किया। परीक्षण चरण में लगभग 2,500 लोगों ने भाग लिया। एचटी की एक रिपोर्ट के अनुसार, परीक्षण के दौरान, सरकार ने कार्य सप्ताह के घंटों को 40 से घटाकर 35 घंटे कर दिया और वेतन स्तर बनाए रखा। अब, लगभग 86 प्रतिशत कर्मचारियों के पास अब चार दिन के सप्ताह का अधिकार है।
स्कॉटलैंड शॉर्ट वर्कवीक सिस्टम का भी परीक्षण कर रहा है, जबकि वेल्स में आने वाली पीढ़ी के कमिश्नर भी सरकार से सिस्टम शुरू करने का आग्रह कर रहे हैं। स्वीडन ने भी 2015 में पूरे वेतन के साथ चार दिवसीय कार्य सप्ताह का परीक्षण किया। इसके मिश्रित परिणाम मिले।
स्पेन ने घोषणा की है कि वह चार दिवसीय कार्य सप्ताह के परीक्षण के साथ प्रयोग करेगा। स्पेनिश सरकार श्रमिकों के मुआवजे में कटौती किए बिना, तीन वर्षों में 32 घंटे के कार्य सप्ताह के लिए सहमत हुई।
जर्मनी यूरोप में सबसे कम औसत कामकाजी सप्ताहों में से एक है। विश्व आर्थिक मंच के अनुसार, औसत कार्य सप्ताह 34.2 घंटे है। फिर भी, एक छोटा कार्य सप्ताह की मांग है। कई स्टार्ट-अप इस विचार के साथ प्रयोग कर रहे हैं। हालाँकि, जापान में, यह बड़ी कंपनियाँ हैं जो इस क्षेत्र में उद्यम कर रही हैं।
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